Manovra, medici in piazza il 5 dicembre. Le richieste su assunzioni e retribuzioni

Un piano straordinario di investimenti sui professionisti, maggiori risorse per le retribuzioni, condizioni di lavoro più sostenibili e interventi per ridurre le disuguaglianze territoriali nell’accesso alle cure. Sono queste alcune delle principali richieste che arrivano dai medici in vista della manifestazione nazionale del 5 dicembre, "Difendiamo uniti la sanità pubblica", alla quale hanno annunciato la propria adesione sia la Federazione CIMO-FESMED sia la FNOMCeO. Al centro della protesta, le scelte della legge di Bilancio e, in particolare, la necessità di destinare maggiori risorse al Servizio sanitario nazionale e a chi ne garantisce quotidianamente il funzionamento. Per CIMO-FESMED, al di là degli stanziamenti destinati ai medici di Pronto soccorso, la manovra non prevede interventi sufficienti per il resto della categoria: mancano un piano straordinario di assunzioni, l'incremento dell'indennità di specificità medica e misure strutturali per la valorizzazione dei professionisti.

«Non si può continuare a parlare di difesa del diritto alla salute senza riconoscere il valore di chi quel diritto lo rende concreto», afferma Guido Quici, presidente della Federazione CIMO-FESMED, annunciando la partecipazione alla mobilitazione. Secondo Quici, intervenire soltanto su alcune categorie di medici rischia inoltre di alimentare ulteriori divisioni tra professionisti, senza affrontare le criticità complessive del sistema. «Senza professionisti adeguatamente retribuiti, tutelati e messi nelle condizioni di lavorare, il SSN non ha futuro e il diritto alla salute rischia di restare soltanto una promessa sulla carta». La Federazione richiama anche il tema delle differenze contrattuali tra pubblico e privato accreditato. A fronte di risorse destinate anche alla sanità privata, sottolinea CIMO-FESMED, il contratto dei medici dipendenti delle strutture aderenti ad AIOP è fermo da oltre vent'anni. Una situazione che, secondo il sindacato, determina un dumping salariale e contrattuale tra professionisti che svolgono le stesse attività e garantiscono prestazioni ai cittadini nell'ambito del Servizio sanitario nazionale.

Più articolate le richieste avanzate dalla FNOMCeO, che individua tre priorità per rafforzare la sanità pubblica: un piano straordinario di investimento sui professionisti, un Fondo nazionale di solidarietà per la salute e il potenziamento del governo clinico. Sul primo punto, il presidente Filippo Anelli chiede risorse per assumere e trattenere personale, valorizzare competenze e retribuzioni, garantire maggiore sicurezza e condizioni di lavoro sostenibili, oltre a prospettive professionali per i giovani medici. Un investimento che, secondo la Federazione, deve accompagnare anche quello destinato a strutture e tecnologie. «Gli investimenti nelle strutture e nelle tecnologie diventano cure solo se ci sono professionisti nelle condizioni di utilizzarle», osserva Anelli. La seconda proposta riguarda l'istituzione di un Fondo nazionale di solidarietà per la salute, aggiuntivo rispetto al finanziamento ordinario, con l'obiettivo di ridurre i divari territoriali e rafforzare i servizi nelle aree più fragili. «Il luogo in cui si nasce o si vive non può decidere la possibilità di essere curati», sottolinea il presidente FNOMCeO. Infine, la Federazione chiede di rafforzare il governo clinico, assicurando ai medici e agli altri professionisti sanitari una partecipazione effettiva alle decisioni sull'organizzazione dei servizi, sui percorsi assistenziali e sull'utilizzo delle risorse. «Chi si assume ogni giorno la responsabilità della cura deve poter contribuire alle scelte che ne determinano la qualità e la sicurezza», afferma Anelli. Per la FNOMCeO, la tenuta del sistema si misura anche sulla possibilità per i cittadini di accedere effettivamente alle prestazioni: «L'efficacia di una manovra in sanità si misura anche da quante persone non saranno più costrette a rinunciare alle cure».