Dirigenti ospedalieri

Addio posto fisso in ospedale: ecco i numeri della Corte dei Conti. Palermo (Anaao): senza assunzioni rischi enormi

lug82020

Addio posto fisso in ospedale: ecco i numeri della Corte dei Conti. Palermo (Anaao): senza assunzioni rischi enormi

Addio posto fisso tra i medici e gli infermieri in ospedale, anche se lo spazio per assumere c'è. Il Rapporto 2020 della Corte dei Conti sul coordinamento della finanza pubblica sottolinea come dal 2008 al 2018 il Servizio sanitario abbia perso...
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Dirigenti medici, tardiva attuazione di direttive comunitarie relative all'organizzazione dell'orario di lavoro

lug32020

Dirigenti medici, tardiva attuazione di direttive comunitarie relative all'organizzazione dell'orario di lavoro

La attività svolta dai dirigenti medici , in posizione non apicale, è particolare: se, da una parte, soggiace a direttive organizzative del dirigente di livello superiore, dall'altra non è legata rigidamente ad un orario di lavoro,...
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Il rapporto dirigenziale non può proseguire oltre il limite dei 65 anni

lug12020

Il rapporto dirigenziale non può proseguire oltre il limite dei 65 anni

La disposizione di cui all'art. 15 nonies, deve ritenersi avente portata generale e cioè riferita tanto al rapporto dirigenziale a tempo indeterminato tanto a quello a termine come desumibile dalla collocazione di tale disposizione e di quella...
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La nomina di direttore di distretto si pone quale modalità non concorsuale

apr172020

La nomina di direttore di distretto si pone quale modalità non concorsuale

La scelta del direttore non configura un'immissione - ab origine - di un dirigente nei ranghi dell'amministrazione pubblica (trattandosi di professionista già in servizio), e neppure soggiace a dei criteri stringenti volti ad una "classificazione"...
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Ecm e formazione aziendale, le lacune del contratto ospedalieri

feb272020

Ecm e formazione aziendale, le lacune del contratto ospedalieri

Educazione continua e formazione aziendale in ospedale spesso latitano, le aziende in affanno per la carenza di personale chiedono ai medici di lavorare nelle ore di formazione. Ma a dire il vero anche il contratto non aiuta. All'articolo 51 il nuovo...
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Ddl su dirigenza sanitaria, Onotri (Smi): si premi merito non appartenenza politica

feb122020

Ddl su dirigenza sanitaria, Onotri (Smi): si premi merito non appartenenza politica

La dirigenza sanitaria deve essere «adeguatamente e preventivamente formata non sulla base di logiche politiche o partitiche, ma secondo la competenza e il merito per garantire la sostenibilità e la qualità del sistema salute». Così...
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Il previo conforme parere del Comitato dei Garanti riguarda solo responsabilità dirigenziale

gen222020

Il previo conforme parere del Comitato dei Garanti riguarda solo responsabilità dirigenziale

Nell'ambito della dirigenza pubblica , il previo conforme parere del Comitato dei Garanti , previsto dagli artt. 21 e 22 del d.lgs. n. 165 del 2001 per il personale statale - disposizione non derogabile dalla contrattazione collettiva ed estensibile...
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Contratto ospedalieri al via, il punto sul pagamento degli arretrati maturati

gen172020

Contratto ospedalieri al via, il punto sul pagamento degli arretrati maturati

Aumenti in busta paga con tutti gli arretrati maturati fin qui: sono previsti dal nuovo contratto della dirigenza medica firmato il 19 dicembre e adesso i medici ospedalieri li chiedono in busta paga a partire da questo mese di gennaio. Anaao Assomed,...
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Contratto e risorse carenti i medici incrociano le braccia per 24 ore

nov222018

Contratto e risorse carenti i medici incrociano le braccia per 24 ore

La rivendicazione di finanziamenti adeguati per il Fondo sanitario nazionale, assunzioni per garantire il diritto alla cura e il diritto a curare, il rinnovo del contratto nazionale di lavoro fermo da oltre 10 anni. Per queste ragioni, e non solo, domani...
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Dirigenza sanitaria, retribuzione di risultato non costituisce mera discrezionalità per la Asl

lug232018

Dirigenza sanitaria, retribuzione di risultato non costituisce mera discrezionalità per la Asl

La corresponsione in concreto della retribuzione di risultato al singolo dirigente non è una conseguenza automaticamente derivante dallo svolgimento della prestazione lavorativa, dipendendo essa da una molteplicità di fattori anche discrezionali...
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